Emploi

Le CVB recrute un·e animateur·rice vidéo (H/F/X) CDI / conditions ACS

Contexte

Le Centre Vidéo de Bruxelles est un Atelier de Production Documentaire, une Association d'Éducation Permanente de la FWB et un opérateur audiovisuel soutenu par la COCOF. Dans le cadre de sa reconnaissance en Cohésion sociale sur le terrain de Bruxelles-Capitale, le CVB organise et anime des ateliers vidéos avec des publics de jeunes adultes. Le CVB existe depuis 1975 et emploie aujourd'hui 20 personnes.

1. Fonction

Animateur·rice vidéo (H/F/X)

2. Mission

Sous la responsabilité de la chargée de projet en Cohésion sociale et du directeur de l’association, en collaboration avec les différents secteurs du CVB (Education permanente / diffusion / technique), vous êtes chargé.e de l’animation de groupes de participant.es en vue de la réalisation de films collectifs.

3. Description des tâches

  • Constitution et suivi des groupes de participant·es aux ateliers ;

  • Préparation et animation d'ateliers vidéo autour de différentes thématiques ;

  • Réalisation avec le groupe de participants de films collectifs

  • Organisation et animation des réunions d'évaluation ;

  • Rédaction des rapports de réunions et d'activités.

4. Profil

Nous sommes à la recherche d’un profil qui allie des compétences d'animation, des compétences audiovisuelles ainsi que de bonnes aptitudes à l'organisation, à la communication, et qui rassemble les qualités suivantes :

  • Expérience relevante en animation

  • Aptitude dans le contact avec des publics hétérogènes ;

  • Connaissance des processus participatifs, interculturels et d'échanges de savoirs ;

  • Connaissance pratique de l'audiovisuel ;

  • Connaissance du tissu associatif bruxellois ;

  • Intérêt pour les thématiques urbaines et de société (urbanisme, cohésion sociale, mobilité, diversité, précarité…) ;

  • Capable d'inscrire son action dans une vision politique de la Cohésion sociale en tant que projet de société, à l’articulation entre les besoins des individus (émancipation, responsabilisation, reconnaissance…) et les besoins de la société (mixité sociale, lutte contre l’exclusion,…) ;

  • Capable de travailler en équipe et de manière autonome ;

  • Capable d'anticiper la charge de travail.

5. Régime de travail

  • Employé·e, CDI à partir du 03.02.2025

  • Conditions ACS – diplôme maximum de Bachelier

  • Salaire selon barèmes CP 329.02. échelon 4.1

>> Les candidatures (CV et lettre de motivation) doivent être adressées à Michel Steyaert, directeur du CVB, le 29/12/2024 au plus tard à l'adresse :

>> La sélection se déroulera du 20 au 24/01/25. Seuls les candidat·es retenu·es seront averti·es des dates des épreuves de sélection.

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